[경제경영] 산업 재해보상保險 / 산업 재해보상保險 / ..
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작성일 23-02-09 10:05
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3) 산재보험급여는 재해발생에 따른 손해전체를 보상하는 것이 아니라 mean or average(평균) 임금을 기초로 하는 정률보상방식으로 행한다. 산재보험은 산재근로자와 그 가족의 생활을 보장하기 위하여 국가가 책임을 지는 의무보험으로 원래 사용자의 근로기준법상 재해보상책임을 보장하기 위하여 국가가 사업주로부터 소定義(정이) 보험료를 징수하여 그 기금(재원)으로 사업주를 대신하여 산재근로자에게 보상을 해주는 제도이다. 산업재해로부터 근로자를 보호하기 위해서는 산업재해 자체를 예방하는 것이 가장 바람직한 것이나 이미 발생한 산업재해로 인하여 부상 또는 사망한 경우는 그 피재근로자나 가족을 보호 내지 보상해 주기 위해서는 산재보험이 중요한 의미를 지닌다할 것이다.
산업재해보상보험 1. 산재보험제도의 개요 2. 산재보험 적용 가. 보험관계의 적용 나. 보험가입자 다. 4) 자진신고 및 자진납부를 원칙으로 하고 있다아 5) 재해보상과 관련되는 이의신청을 신속히하기 위하여 심사 및 재심사청구제도를 운영한다. 적용근로자 3. 산재보험 급여 가. 보험급여의 종류와 내용 4. 산재근로자 재활 및 복지사업 5. 산재보험제도의 問題點 6. 산재보험제도의 improvement方案 1. 산재보험제도의 개요 가. 산재보험제도 산재보험은 공업화가 진전되면서 급격히 증가하는 산업재해 근로자를 보호하기 위하여 1964년에 도입된 우리나라 최초의 사회보험제도이다. ▒ 산재보험 特性 ▒ 1) 근로자의 업무상의 재해에 대하여 사용자에게는 고의·과실의 유무를 불문하는 무과실 책임주의이다 2) 보험사업에 소요되는 재원인 보험료는 원칙적으로 사업주가 전액 부담한다. 적용확대과정 ○ 산재보험제도가 처음 시행된 1964년에는 상시근로자 500인이상을 고용하는 대규모의 광업...
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